06.
Innovatie
Samen organiseren
Flexibiliteit
Houding en gedrag
Digitaal vakmanschap
Technologische kansen benutten
Digitale cultuur
Betrouwbare besluitvorming
Regie en zicht op eigen gegevens
Digitale weerbaarheid
Actief openbare informatie
Grip op informatie
Duurzaam toegankelijk
Open, transparant en veilig
Digitale en geoptimaliseerde processen
Sturing en monitoring
Datagedreven werken
Een gezonde, duurzame en ondernemende gemeentelijke organisatie
Ons werk optimaliseren
Digitale inclusie
Participatie
Keten samenwerking
Delen omgevingsdata
Samen digitaal
05.
04.
met waarde
03.
02.
01.
De kerngroep en adviseurs van de Digitale Transformatie begeleidt de gemeenten Horst aan de Maas en Venray bij deze strategische ontwikkeling. Deze verandering raakt namelijk alle facetten van onze organisaties: onze strategie, processen, cultuur, samenwerkingsvormen en bovenal onze manier van werken en de daarbij behorende vaardigheden van medewerkers. Kortom: digitale transformatie is van ons allemaal.
Om in Horst aan de Maas en Venray digitaal te transformeren, hebben we een roadmap opgesteld. Hier zie je aan welke thema’s aandacht krijgen in onze gemeenten. Daarbij houden we rekening met wetgeving open en digitale overheid (Woo Omgevingswet, Wmebv, enz.), digitale weerbaarheid (veiligheid en privacy), onze informatiehuishouding en grip op informatie.
"Het is een continue verandering van de hele organisatie, gedreven en ondersteund door het toenemende gebruik van digitale technologieën."
Het leven speelt zich steeds meer online af. Aanpassen aan deze nieuwe wereld betekent meebewegen met de kansen die technologie biedt. Om inwoners en bedrijven beter van dienst te zien, benutten we digitale kansen, verwachtingen én de noodzaak van de toenemende digitalisering. Het is een continue verandering van de hele organisatie, gedreven en ondersteund door het toenemende gebruik van digitale technologieën.

Digitaal waar het kan, persoonlijk waar het moet
In één keer goed
Laagdrempelig
Inwoner ervaart één gemeente
Persoonlijk proactief
Afspraak is afspraak
Excellente dienstverlening


Stel ‘m gerust! Neem contact op met je proces- of informatieadviseur voor de actuele status van de projecten. Weet je niet wie dit is? Informeer dan bij je teammanager.


Innovatie
Samen organiseren
Flexibiliteit
Houding en gedrag
Digitaal vakmanschap
Technologische kansen benutten
Digitale cultuur
Digitale en geoptimaliseerde processen
Sturing en monitoring
Datagedreven werken
Een gezonde, duurzame en ondernemende gemeentelijke organisatie
Ons werk optimaliseren
05.
04.
met waarde
Betrouwbare besluitvorming
Regie en zicht op eigen gegevens
Digitale weerbaarheid
Actief openbare informatie
Grip op informatie
Duurzaam toegankelijk
Open, transparant en veilig
Om in Horst aan de Maas en Venray digitaal te transformeren, hebben we een roadmap opgesteld. Hier zie je aan welke thema’s aandacht krijgen in onze gemeenten. Daarbij houden we rekening met wetgeving open en digitale overheid (Woo Omgevingswet, Wmebv, enz.), digitale weerbaarheid (veiligheid en privacy), onze informatiehuishouding en grip op informatie.
Digitale inclusie
Participatie
Keten samenwerking
Delen omgevingsdata
Samen digitaal
Digitaal waar het kan, persoonlijk waar het moet
In één keer goed
Laagdrempelig
Inwoner ervaart één gemeente
Persoonlijk proactief
Afspraak is afspraak
Excellente dienstverlening
02.
06.
03.
01.
De kerngroep en adviseurs van de Digitale Transformatie begeleidt de gemeenten Horst aan de Maas en Venray bij deze strategische ontwikkeling. Deze verandering raakt namelijk alle facetten van onze organisaties: onze strategie, processen, cultuur, samenwerkingsvormen en bovenal onze manier van werken en de daarbij behorende vaardigheden van medewerkers. Kortom: digitale transformatie is van ons allemaal.
Het leven speelt zich steeds meer online af. Aanpassen aan deze nieuwe wereld betekent meebewegen met de kansen die technologie biedt. Om inwoners en bedrijven beter van dienst te zien, benutten we digitale kansen, verwachtingen én de noodzaak van de toenemende digitalisering. Het is een continue verandering van de hele organisatie, gedreven en ondersteund door het toenemende gebruik van digitale technologieën.
"Het is een continue verandering van de hele organisatie, gedreven en ondersteund door het toenemende gebruik van digitale technologieën."


Stel ‘m gerust! Neem contact op met je proces- of informatieadviseur voor de actuele status van de projecten. Weet je niet wie dit is? Informeer dan bij je teammanager.
